موسوعة تنمية الموارد البشرية -3- المسار الوظيفي والأداء والجدارة والأجور
موسوعة تنمية الموارد البشرية -3- المسار...
تهتم الموارد البشرية بعمليات التسلسل الوظيفي في العمل بما يتناول الخبرات والقدرات والمؤهلات السابقة عند بداية التعيين في الماضي، ومتطلبات الوظيفة في الحاضر. وتصـور التسلسل الوظيفـي لطبيعة العمل مستقبلاً في ضوء الهيكل الوظيفي للمنظمة. وهو ما نطلق عليه المسار الوظيفي الذي يبحث في احتياجات المشروع (المنظمة) واحتياجات العنصر البشري ... قراءة الكل
اكتشف كتب جديدة
حمل تطبيق لمحة للاستماع لملخصات أفضل الكتب والروايات العالمية بصوت عربي
